Q：WORKidへ依頼したきっかけ、困っていたことなど

会社の規模が拡大してきたので、介護業界独特の処遇改善加算という
制度の導入を検討し始めたのですが、当時依頼していた社労士に相談すると
「難しい」と言われてしまい困っていました。

そんな話を生命保険会社の営業担当者にしていたところ、
介護に強い社労士として沢田先生のご紹介をいただきました。

話はとんとん拍子に進み実際にお会いしてみると
蝶ネクタイをした沢田先生が来て
「あ、この人いいな」と直感で感じました。

どうやら私は「社労士っぽくない社労士」が好みのようです（笑）

Q：代表沢田とのお付き合い年数

２０１９年からなので４年になります。
（２０２３年８月現在）

Q：WORKidにご依頼されたことのメリット

メリットしかないです。

労務管理をする上で変形労働時間制やら
なんやら難しいことを覚えなきゃと思っていたのですが、
沢田先生はじめ担当のスタッフさんからも「覚えなくて良いです」と言われて驚きました。

分からなかったら聞けばいい、
そんな氣軽に相談できるのがWORKidさんだと思います。

実際、分からないときは連絡するのですが、すぐ回答をいただけるので
「覚えなくて良い」と言われる理由が分かりました。
本当に助かっています。

Q：WORKidが関与して変わった点

１番大きな変化としては、ずっとやりたいと思っていた
就業規則の整備と賃金制度の見直しができたことです。

明確な給与の基盤が出来上がったのでとても満足しています。

Q：WORKidの印象、イメージを教えてください

明るい。みなさんイキイキしている。
対応が早い。聴いたらすぐ答えてくれる。

あとはWORKidさんの事務所に訪問したとき
スタッフ全員が立ってお迎えをしてくれたのが印象に残っています。

Q：WORKidに一言

この一言につきます。
これからもよろしくお願いします！

★会社の紹介

小樽市内でリハビリ特化型デイサービスを３店舗運営する他、高齢者住宅も手掛ける。
２０１４年創業。「one self LIFE～自分らしい人生～」を経営理念に掲げ、人財教育にも力を入れているアクティブな会社。